Familienfreundliches Krankenhaus

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat im St. Marien-Hospital einen hohen Stellenwert. Das St. Marien-Hospital hat sich in den letzten 2 Jahren wie alle weiteren Hammer Krankenhäuser an dem Modellprojekt „Krankenhaus und Familie“ beteiligt. Durch die Teilnahme an dem Projekt konnten bestehende Konzepte weiterentwickelt oder auch neu implementiert werden. Arbeitszeitmodelle
Im Rahmen der Schichtzeitmodelle können zwischen dem Arbeitgeber und den Mitarbeitern individuelle Arbeitszeitmodelle vereinbart werden, was bereits vielfältig genutzt wird. Die durch Dienstvereinbarung geregelten Arbeitszeitkonten bieten eine weitere Möglichkeit in der Flexibilisierung der Arbeitszeit. Sieben Kita-Plätze mit Randzeitenbetreuung
Ein Ergebnis der Bedarfserhebung ist die Notwendigkeit von Kinderbetreuungsmöglichkeiten zu den Randzeiten für Mitarbeiter in Schichtmodellen. Für Mitarbeiter des St. Marien-Hospitals stehen ab Herbst 2011 in unmittelbarer räumlicher Nähe zum Krankenhaus sieben Kita-Plätze zur Verfügung. Hier wird die Betreuung für Kinder im Alter von fünf Monaten bis zum Schulbeginn in der allgemeinen Betreuungszeit von 7:00 Uhr bis 17:30 Uhr und darüber hinaus bereits ab 5:30 Uhr und bis 19.30 Uhr (Randzeitenbetreuung) ermöglicht. Eine Notfallbetreuung ist nach vorheriger Anmeldung, spätestens bis 14:00 Uhr am gleichen Tag, ebenfalls möglich. Familienfreundliche Cafeteria
Heute habe ich in der Pause meine Familie zu Gast. Mitarbeiter können ihre Pausen gemeinsam mit ihren Angehörigen, Freunden in den familienfreundlichen Cafeterien des St. Marien-Hospitals gestalten. Telearbeitsplätze
Mitarbeiter haben die Möglichkeit über gesonderte Zugriffsrechte Arbeiten von zu Hause zu erbringen. Für unsere Mitarbeiter eine Hilfestellung bei kurzfristigem Ausfall von Kinder- oder Pflegebetreuung oder auch während der Ferienzeiten. Gesundheits- und teamfördernde Maßnahmen
„Die Gesundheit stärken, das Wohlbefinden erhöhen“ - das sind zwei wesentliche Ziele des Betrieblichen Gesundheitsmanagements im St. Marien-Hospital Hamm. Für Mitarbeiter besteht ein vielfältiges Gesundheitsangebot, wie Rückenfrühwarnsystem / Arbeitsplatzbeurteilung, Entspannungs- und Ernährungskurse, Fitnessangebote/ Betriebssportgemeinschaft. Der Blick hinter die Kulissen - Wo arbeitet Papa - Mama oder Oma - Opa??
An Tagen der offenen Tür oder Aktivitäten der Kinder-Uni öffnet das St. Marien-Hospital Hamm seine Pforten und gewährt den Familien und insbesondere den Kindern einen Einblick in das Tätigkeitsfeld der Eltern/Großeltern. Mitmachen ist hier die Devise!! Broschüre der Stadt Hamm zum Download (PDF)